为全面贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的重要部署，积极响应教育部“访企拓岗”促就业专项行动号召，全力推动毕业生高质量充分就业，纪委书记黄海涛率药学院行政负责人关会林、副处级辅导员石杰、实习就业科副科长周成铭一行，奔赴北京、山东、浙江等地开展为期8天的专项走访活动。此次行动聚焦药学专业领域，精准对接行业龙头企业，全力拓宽毕业生就业新路径，深化校企合作育人。

走访团队先后走访北京甘李药业、福元药业、泰德制药、康龙化成、金城泰尔制药、阳光诺和，山东鲁南制药集团、甘李药业、荣昌制药，浙江宁波云旗健康科技等10余家优质企业。企业负责人围绕业务版图、技术创新成果、战略发展规划及人才需求方向进行详细介绍，表达了在人才培养、实习就业、产学研融合等领域与学校深化合作的强烈意愿。黄海涛向企业就学校发展历程、学科建设优势、办学理念、专业特色及人才培养成果等方面进行了详细介绍，并诚挚希望企业为学生提供更多实习就业机会、讲授行业前沿知识、携手构建协同育人平台。关会林向企业深入阐释了药学院专业发展规划与“3+1”人才培养模式，希望通过联合开发实践课程、共建产学研项目、互派师资交流等方式，推动教育教学与产业需求精准对接。同时，双方围绕学生实习就业工作，明确将拓展实习岗位数量、优化实习管理流程，为学生搭建从实习到就业的“一站式”服务平台，人才共育机制展开深度探讨。

在走访过程中，举行了隆重的实践教学基地授牌仪式，学校向合作企业授予“实践教学基地”牌匾，并为山东鲁南制药集团党委常委、副总经理李宝杰，北京泰德制药人力资源部副总裁陈辉等10位企业专家颁发药学院特聘客座教授聘任证书，标志着校企合作进入全新阶段。走访人员还与企业实习生及校友开展座谈交流，详细了解他们的工作、生活及职业发展情况。校友们对母校领导的到访倍感温暖，积极分享职场经验。黄海涛鼓励校友传承母校精神，发挥桥梁纽带作用，为学弟学妹提供职业指导，并承诺学校将持续为校友企业提供人才与智力支持。

此次访企拓岗专项行动成效显著：签订毕业生就业三方协议20份，推动2025届毕业生就业率提升近10%；新增2026届毕业生实习岗位80余个；完成5家实践教学基地授牌，特聘10位企业专家为客座教授；与3家企业达成实习实践合作意向。这些成果不仅拓宽了毕业生就业渠道，也为学校优化专业设置、完善人才培养方案提供了重要参考依据，有效搭建起校企协同育人的坚实桥梁。

展望未来，学校将锚定就业育人核心目标，持续深化“访企拓岗”专项行动，构建“全域覆盖、全程联动、全链融合”的校企协同育人新生态。通过搭建校企供需对接平台、共建产业学院等多元化合作模式，推动校企合作从项目化、短期化，向战略化、长效化升级，实现人才培养与产业需求的精准对接。同时，充分发挥学校学科专业优势与企业技术资源优势，共同打造产教融合示范基地，开发实习实训项目，拓宽毕业生就业渠道，以高质量就业服务助力学子成长成才，奋力书写校企合作共赢发展新篇章。

供稿：药学院｜编辑：杜娟｜编审：李晓明